人力资源部管理：人員招聘，人才的儲備
員工錄用以及入職、離職手續的辦理
員工的入職培訓
考勤以及工資的管理
社會保險的辦理、住房公積金的辦理，合同簽訂、工伤等手续的办理。
员工档案管理。
员工花名册的管理，公司组织架构图的及时修正。
接聽電話，預訂機票，接待客人
員工教育訓練內容的整理
收發傳真，更新員工信息
協助購置辦公用品